在隐蔽角落,她进入空间,然后挤进了人群。
只有事情闹大,管理员才会着急。
就在管理员慷慨激昂劝说的时候,站在他前面的一个小伙子,却被一股力量推动,往前两步,差点撞到管理员。
后面几个人也不受控制的往前,终于让场面混乱起来。
管理员的助理,看到这个情形,指着那帮人的鼻子大骂:
“你们干什么?敢殴打官员,我让你们坐牢。”
他的话一出,矛盾立即激化。
“你们到底是不是来解决问题的?”
“我们要赔偿!不要给我们说大道理!”
管理员不得不节节后退,躲进大楼里。
重新回到会议室,他朝樊正气说道:
“这批工人的确很蛮横,我也不想管,但是他们作为老百姓,我们又不得不管!你们想个办法解决,不然收购的事,只能作废。”
“既然这样,那就作废。”姜宁从屋外进来,声音冷冽,
“我们接手这么一个烂摊子,是为政府解决麻烦的,同时也是为了将来能挣钱,而不是做慈善。如果没人接手,员工的处置也该由你们负责。”
说完,她开始收拾桌上带过来的资料,准备打道回府。
樊正气心里一紧,为她捏了一把汗。
还是她厉害,正面和管理员刚。
明知道不合理,他也只能忍着。
姜宁才不会受这个气,她不可能接手一个成不了气候的烂摊子。
管理员看她一脸无所谓的样子,反而急了,以前谈判的策略,在她这里不管事。
外面闹事的人还在拿着高音喇叭喊着,如果还没有人出来解决问题,他们就去上访。
他只好做出承诺,工人由樊正气挑选一部分能用的留下,剩下的全部清退,由政府来赔偿。
樊正气听了,咧嘴笑了,马上握住管理员的手道:
“有你这句话,我就放心了。”
最后,经政府出面,姜宁把那些有经验的老师傅还有一些口碑比较好的员工留下,其他人全都走清退流程。
管理层的人一个没留,全都由樊正气派人过来接受管理。
至于政府赔偿的事,姜宁让樊正气一定要签好协议,避免他们之后再回厂子闹事。